2026년 하반기 한수원 정규직 공채는 이미 면접 단계라, 2026년 10월 20일 현재 잡알리오에서 확인되는 접수 중 공고는 체험형 인턴입니다. 이 인턴은 수료해도 정규직으로 전환되지 않지만, 우수인턴으로 뽑히면 다음 대졸 공채 필기에 가점 5점이 붙습니다. 정규직 대졸 신입 229명은 8월에 접수가 끝났습니다.

한국수력원자력 채용 일정 한눈에 보기
| 공고 | 인원 | 접수 | 현재 단계 |
|---|---|---|---|
| 제2차 체험형 청년인턴 | 600명 | 2026.10.6~10.21 15:00 | 접수 중 |
| 제3차 신입사원(대졸) | 229명 | 2026.7.22~8.6 | 면접(10.12~10.22) |
| 제4차 신입사원(고졸) | 32명 | 2026.7.23~8.7 | 접수 끝남 |
| 제6차 경력사원 | 6명 | 2026.7.28~8.12 | 접수 끝남 |
접수는 한수원 채용 홈페이지에서 하고, 공고 원문과 모집요강은 잡알리오에서도 볼 수 있습니다. 모든 일정에는 회사 사정으로 일부 바뀔 수 있다는 단서가 붙어 있습니다.

2026년 제2차 체험형 청년인턴 일정
| 단계 | 날짜 |
|---|---|
| 접수 | 2026년 10월 6일 ~ 10월 21일 15:00 |
| 서류 합격 발표 | 11월 3일(화) 17:00 이후 |
| 면접 | 11월 3일 18:00 ~ 11월 5일(목) 23:59, 온라인 개별 접속 |
| 면접 합격 발표 | 11월 17일(화) |
| 최종 발표·입사 | 2026년 12월 중(예정) |
면접은 정해진 기간 안에 각자 홈페이지에 접속해 보는 방식이고, 면접위원 평가 70%와 AI 평가 30%를 합칩니다.
전형별 인원과 근무지
| 전형 | 인원 |
|---|---|
| 일반전형 | 445명 |
| AI 인재전형 | 90명(본사 경주) |
| 사회형평전형 | 55명 |
| 자립준비청년전형 | 10명 |
일반전형은 사업소별로 뽑습니다. 한울 83명, 월성 73명, 고리·한빛 각 68명, 새울 58명, 중앙연구원·인재개발원 각 25명, 한강수력 15명이고, 양수발전소는 곳마다 4명입니다. 본사 근무는 AI 인재전형 선발자만 하며, 전형이나 모집 단위를 두 개 이상 고를 수 없습니다.
지원 자격과 근무 조건
- 나이: 접수 마감일(10월 21일) 기준 만 34세 이하, 제대군인은 복무 기간에 따라 최대 만 37세
- 학력·전공·병역: 제한 없음
- 한수원 체험형 인턴 경험자는 지원 불가
- 근무: 지원한 사업소에서 6개월, 주 40시간
- 수당: 월 222만 원(세전), 2027년분은 230만 원(세전) 반영
- 사택 없음, 직원식당은 유료
입사일부터 바로 출근할 수 있어야 하고, 학업·이직·전역을 이유로 입사 시기를 미룰 수 없습니다.
서류 배점과 자기소개서 주의점
서류는 최종 인원의 1.5배수를 뽑습니다.
| 항목 | 배점 |
|---|---|
| 자기소개서 | 70점 |
| 어학(일반) | 10점 |
| 어학(스피킹) | 5점 |
| 자격증 | 15점 |
자기소개서가 배점의 대부분이라 부적격 기준을 먼저 피해야 합니다. 표절률 30% 이상, 문항당 글자 수 25% 미만, 다른 문항 복사, 성명·출신학교 같은 블라인드 위반, 타사 지원용 자기소개서는 부적격 사유입니다. 생성형 AI로 쓴 자기소개서는 불이익이 있을 수 있다고 모집요강에 적혀 있습니다.
인턴을 해 두면 정규직 공채에서 얻는 것
인턴은 6개월 계약이 끝나면 자동 종료되고 정규직 전환은 없습니다. 대신 수료자 중 우수인턴으로 뽑히면 한수원 대졸 신입 일반전형 필기에 가점 5점을 받습니다(수료일부터 3년간 1회). 사회형평 인턴 수료자(장애인·취업지원대상자)는 정규직 사회형평·보훈특별전형에서 단계별 총점의 2% 가점을 받습니다.
하반기 정규직 대졸 신입 남은 일정
2026년 제3차 대졸 신입은 229명이고, 그중 일반전형이 199명입니다. 2025년 같은 공고(139명)보다 90명 많습니다.
| 단계 | 날짜 |
|---|---|
| 면접 | 2026년 10월 12일 ~ 10월 22일 |
| 2차 합격 발표 | 11월 13일(금) |
| 신체검사 등 | 11월 18일(수) |
| 최종 합격 | 12월 22일(화) |
| 입사 | 12월 28일(월) |
다음 공채를 준비한다면 2026년 공고의 자격 기준을 참고할 수 있습니다. 연령 제한은 없고, 외국어는 사무 TOEIC 750점(토익스피킹 IM3), 기술 700점(IM2), 지역모집 500점(IM2) 이상이었습니다. 기술직은 관련 학과 전공이나 관련 산업기사 이상 자격이 필요했고, 대졸과 고졸 공고는 동시에 지원할 수 없었습니다. 2025년도 신입 초임은 알리오 공시 기준 약 4,400만 원 수준입니다.
2027년 상반기 공고는 2026년 10월 20일 현재 확인되지 않았습니다. 2025·2026년 모두 대졸 공채 접수가 7월 하순에 열렸다는 점만 참고할 수 있습니다.
2026년 10월 20일 기준, 잡알리오의 한국수력원자력 공고(제2차 체험형 청년인턴·제3차 대졸·제4차 고졸·제6차 경력)와 첨부 모집요강을 바탕으로 정리했습니다.


